中共海南省文联作协党组关于巡视整改工作进展情况的通报

2023年10月24日 16:12  清廉海南网  点击：19133  我有话说(0人参与)

根据省委统一部署，2022年11月至2023年1月，省委第二轮巡视第五巡视组对省文联作协党组开展了常规巡视。2023年4月24日，省委第五巡视组向省文联作协党组反馈了巡视意见。巡视反馈问题67个，分解成82个整改事项，目前已完成整改73个，整改落实率89%。按照巡视工作有关要求，现将巡视整改进展情况予以公布。

一、巡视整改落实的总体情况和主要做法

省文联作协党组高度重视巡视整改工作，坚决把巡视整改作为重大政治任务和政治责任扛在肩上、抓在手上，推动巡视整改工作取得扎实成效。巡视期间，党组多次召开会议，及时研究解决巡视组指出的问题，做到立行立改。巡视意见反馈后，党组先后召开9次党组会议，党组书记还召集多次巡视整改专题会议，统筹部署和协调推动整改工作。

（一）统一思想认识，提高政治站位。省委巡视是对党组的全方位政治体检，是对文联作协组织加强党的全面领导、深化全面从严治党的监督检查，也是对新时代全省文艺事业和文联工作高质量发展强有力的政治推动。党组深刻认识到，抓好巡视整改是省委交给的重大政治任务，必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视整改工作的指示批示和关于海南工作的重要讲话精神，从坚定捍卫“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，从坚持和加强党对文艺文联工作的全面领导、履行文联作协组织职责使命的全局高度，以强烈的政治责任感和历史使命感扛起巡视整改主体责任。

（二）加强组织领导，压实整改责任。党组严格落实主体责任、领导责任和监督责任，成立了巡视整改工作领导小组。各部门按照分工牵头负责专项整改工作，协助党组有力有序有效一体推进巡视整改。党组书记认真履行第一责任人职责，对巡视整改工作负总责，多次主持巡视整改专题会，召集文联秘书长、办公室主任、机关纪委书记、负责意识形态专题整改工作的同志，共同研究有关巡视整改事项，对照整改台账推动整改往深里走、往实里做。班子成员根据职责分工对反馈意见提出的问题主动认领，牵头组织分管部门研究制定整改措施，压紧压实整改责任。各项整改任务牵头部室（单位）切实担起职责，与责任部室（单位）密切配合，强化协同，形成整改工作合力，逐项推进任务落实。

（三）明确整改任务，细化措施要求。党组把制定整改方案作为“一把手”工程，坚持问题导向，从严从实从细制定整改措施，做到问题明确、任务明确、责任明确、措施明确。在征求省纪委监委第一监督检查室、省纪委监委驻省委宣传部纪检监察组和省委组织部、巡视办、巡视组等职能部门，以及省文联、省作协各部室和所属各单位意见的基础上反复修改完善，制定了《中共海南省文联作协党组关于省委第五巡视组巡视反馈意见的整改工作方案》和整改台账，对照巡视反馈意见中指出的7个方面共67个问题，分解成82个整改事项，逐一制定整改措施，均明确整改内容、责任领导、责任部门、责任人和完成时限，为全面做好巡视整改工作绘制了时间表、任务书、路线图。

（四）注重成果转化，提升整改实效。党组坚持把抓好巡视整改与开展主题教育、重点工作、推动文艺繁荣发展紧密统一起来，切实做到两手抓、两促进。坚持把巡视整改与开展主题教育相结合，对照主题教育着力解决的6个方面的突出问题和文联、作协的职能任务，梳理制定“四张清单”动态推进，推动主题教育取得实实在在的成效。坚持把巡视整改与完成文联、作协职责任务和年度重点工作相结合，成功召开省文联、省作协第七次代表大会，举办“海洋风”“海南画派”“清廉自贸港”等主题展览展演和“自贸港文艺轻骑兵”文艺志愿服务活动达30多场。坚持把巡视整改与建立长效机制相结合，在对具体问题立行立改的同时，注重举一反三，加强建章立制，推出了一批强基础、利长远、管根本的务实举措。

二、聚焦反馈问题，逐项抓好落实，推动整改任务取得阶段性成效

（一）落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面

1.关于学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于文艺工作的系列重要讲话精神不够深入的问题。一是结合开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，利用集中举办2期共10天读书班的契机，把习近平总书记考察海南重要讲话精神和中央12号文件以及《海南自由贸易港建设总体方案》等作为必学内容，进一步学习和讨论，发挥文联的组织优势和专业优势，动员引领广大文艺工作者在建设海南自贸港中显担当有作为。二是认真研究制定党组理论中心组年度学习计划，合理设置党组会和中心组学习会内容。巡视反馈以来，共组织召开12次中心组（扩大）学习会、党组会，跟进学习近平总书记关于文化传承发展座谈会和在广东、陕西、内蒙、江苏考察等最新讲话和指示批示精神，并根据学习内容和重点，组织党组成员结合实际谈心得体会，把学习成果转化为干事创业的内生动力和思想自觉，转化为科学的思维方式、工作方法和务实举措。三是结合主题教育调研，领导班子成员深入基层宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，特别是习近平总书记关于文艺文联工作的重要讲话精神,解读省文联第七次代表大会精神特别是省委书记冯飞的讲话精神,动员引领全省广大文艺工作者自信自强、守正创新,奋力打造展示中国风范和海南风貌的靓丽文艺名片。

2.关于履行职能职责不到位、桥梁纽带作用不突出的问题。

一是坚持以人民为中心的创作导向。加大文艺创作引领推动力度，聚焦“国之大者”，聚焦地域特色，落实好海南省文化强省规划和“十四五”文艺繁荣发展规划，深入挖掘红色文化、海洋文化、生态文化、黎苗文化、东坡历史文化、海瑞廉洁文化等特色资源，策划举办“海洋风”“海丝合唱节”“海南画派”“雨林时光”“天涯诗会”等30多场主题展览展演活动，用心打造展示中国风范和海南风貌的靓丽文艺名片。民族歌舞团作品《日出日落》入围第十四届中国舞蹈“荷花奖”民族民间舞终评。二是推进对外交流活动。承办海南省—济州道文化交流座谈会，开展两地文化交流。三是加强协会管理服务。制定《海南省文联各直属文艺家协会2022年度考核方案》，上半年完成对10家直属协会领导班子年度考核工作，党组对直属协会领导班子和主席团成员考核结果进行了评定和通报，推动协会领导班子和主席团成员认真履职。建立直属协会发展会员季报台帐，把协会获得国家级奖项和发展国家级会员纳入年度考核重要内容，督促和激励协会积极发展会员，截至目前各艺术门类省级会员达7700余人。加强与民政部门沟通协调，督促12家直属协会完成年检激活和年审工作。制定《关于进一步加强文艺维权工作的指导意见》，在海南文艺网、作家网开设维权专栏，为广大文艺工作者权益保护提供服务。四是积极办实事解民忧。坚守人民立场，结合主题教育列出一批“我为群众办实事”任务事项，制定《关于开展海南省文联文艺创作采风基地和“文艺两新”集聚区实践基地建设工作的通知》，开展省级“文艺两新”集聚区申报评定工作，用心用情解决广大文艺工作者“急难愁盼”问题。

3.关于强“三性”去“四化”落实不到位、深化群团组织改革不彻底的问题。一是修订《海南省文学艺术界联合会主席团工作规则》，明确主席团挂点帮扶制度和走访调研制度。建立领导班子成员调研台账，结合主题教育制定调研方案和计划，领导班子成员分别带队共调研16个市县文联、直属协会和52家挂靠文艺社团，面对面听取基层文艺工作者的意见建议，起草形成3个调研报告，召开调研成果交流会，班子成员重点交流研讨调研发现的问题短板、根源症结和对策措施，会后及时完善专题调研清单并制定成果转化运用措施，截至7月底5条转化措施全部落实。二是持续推动“支部建在协会上”，根据职能部门意见建议和成立党支部所需条件，党组于7月批准其余7家直属协会成立党支部（功能型），实现12家直属协会党组织全覆盖。三是充分发挥文艺优势开展基层宣讲，巡视反馈以来，“自贸港文艺轻骑兵”进乡村、进社区、进军营开展15场“我们的中国梦”——文化进万家系列文艺志愿服务活动，惠及群众和官兵5000余人次，推动文艺成果更好更快更多惠及人民。四是加强教育培训和政治引领，举办省文联推进文艺创作工作会暨第七届新委员主题教育培训班、党务干部和“文艺两新”骨干代表专题培训班，培训220人次，提升文艺骨干的政治素质和专业能力。巡视反馈以来，省剧协、省书协、省美协、省摄协、省影视协、省文志协等直属协会新增国家级会员近10名。五是梳理落实《海南省文联深化改革方案》各项改革措施的序时进度，及时向相关职能部门沟通协调，争取支持改革措施或调整工作目标。

（二）落实全面从严治党战略部署方面

1.关于落实全面从严治党主体责任不力的问题。一是层层压实责任。党组书记切实履行第一责任人职责，亲自兼任机关党委书记；党组成员按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管部门和单位全面从严治党工作，压紧压实管党治党政治责任。二是严格制度执行。把研究部署全面从严治党工作列为党组会议重要议题，第一时间学习传达、专题研讨习近平总书记关于党的建设重要思想和指示批示精神，研究贯彻落实措施。注重防范管党治党“宽松软”的问题，把对干部职工的“严管厚爱”落到实处。三是强化思想认识。召开2023年全面从严治党工作部署会议，学习贯彻党的二十大和二十届中央纪委二次全会精神，落实八届省纪委二次全会精神和建设清廉自贸港等文件要求，部署全面从严治党重点工作。四是落实责任分工。认真落实《中共海南省委关于推进清廉自贸港建设的决定》，充分利用文联的组织优势和专业优势，引导直属文艺家协会深入挖掘整理海瑞等廉政文化资源，举办廉洁文化主题系列文艺展览展演活动，助力清廉自贸港建设。

2.关于纪委监察机关落实监督责任不到位的问题。一是开展廉政风险隐患排查，完成对12家直属文艺家协会每年一次的廉政风险点摸排，提出对策建议。二是督促履行部门职能监督，制定《海南省文联直属文艺家协会财务管理办法（试行）》、修订《海南省作协财务管理暂行规定》，规范协会资金管理；抽查文艺活动项目合同签订、资金使用及拨付情况。三是督促建立干部职工请销假台账和会员违纪违法台账。

3.关于违反中央八项规定精神和“四风”问题仍有发生的问题。一是认真研究退休干部经商办企业相关规定，编制台账。二是落实中央八项规定及其实施细则精神，取消周例会和月例会，严格控制各类会议规模和时长。

（三）落实新时代党的组织路线方面

1.关于党组领导班子自身建设弱化、领导力不强的问题。一是切实把思想政治建设摆在首位。制定“1+2”主题教育读书班方案和计划，集中10天时间学习党章、党的二十大报告、《习近平著作选读》第一卷及第二卷、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《论党的自我革命》等必读书目和指定读本，每次专题学习设置1个研讨课题，推动“深内转”，就聚焦“国之大者”、挖掘地域特色、发挥“文艺候鸟”作用、“文艺两新”意识形态和服务管理、打造文艺名片、培育文艺名家等形成共识和对策，通过学思想、强党性，积极担当、敢于斗争、勇于负责，提升履职能力。二是持续加强党组集体领导。调整领导班子分工，由班子其他成员分管各部室，充分调动每名领导班子成员的积极性主动性创造性。认真学习贯彻《中国共产党党组工作条例》，修订完善党组议事规则，坚持“三重一大”等重大问题事项经集体讨论决定，落实“一把手”末位表态和会议回避制度，巡视反馈以来凡涉及参会人员的议题均要求本人回避。三是严格落实“四个必谈”的谈心谈话制度。党组主要负责同志按照召开巡视整改专题民主生活会的要求，与每名班子成员谈心交心，加强沟通，增进团结，落实班子成员与分管领域的负责人谈心谈话。四是高质量开好巡视整改专题民主生活会。班子成员深刻检视问题、剖析原因，严肃开展批评与自我批评，切实开出“辣味”，不断增强班子的凝聚力战斗力。

2.关于干部选拔任用制度执行不到位的问题。一是认真梳理和摸排现有干部情况。二是党组专题学习《中国共产党党组工作条例》《党政领导干部选拔任用工作条例》《公务员考核规定》《公务员平时考核办法（试行）》等规定，修订完善党组议事规则，规范执行干部选拔任用程序，严格落实党组讨论决定干部任免事项制度。加强平时考核工作，优化考核工作流程，及时关注派出干部的工作表现，干部季度考核结果先由各部门对本部门人员进行审核评鉴，提出考核建议等次，再由分管领导把关审核。

3.关于党建引领文艺繁荣作用发挥不足的问题。一是坚持党建引领自贸港文艺繁荣发展，持续推进“支部建在协会上”，采取单独成立功能型党支部的形式，在剩余7家直属文艺家协会成立党支部，选优配强党支部书记。二是召开党组理论中心组学习会专题学习《党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法（试行）》《中国共产党发展党员工作细则》等规定，并严格落实。统筹运用党建工作考核和年度工作考核结果，明确抓党建述职评议考核结果达不到“好”的等次，年度考核不得评为“优秀”。三是加强对新任支部书记和党务干部的培训，先后选派3批4人次党务工作者参加省直机关专题培训；举办党务干部和“文艺两新”骨干培训班，就严格党的组织生活，加强基层组织建设，特别是做好发展党员工作进行专题培训，提升做好党务工作的能力，推动基层党建工作上台阶上水平。四是对相关责任人进行谈话提醒和批评教育。

（四）落实整改要求方面

1.关于《省文艺规划编制工作》议而不决、未能出台的问题。一是经报省委宣传部部务会审议通过，已于2022年11月出台《海南省“十四五”文艺繁荣发展规划》。二是认真汲取经验教训，今后在制定类似规划时，把握进度，及时出台。

2.关于没有对相关具体执行人开展谈话提醒、干部人事档案管理不规范问题边改边犯的问题。一是对违规管理会费的相关工作人员、干部人事档案管理具体执行人开展谈话提醒。二是制定《海南省文学艺术界联合会干部人事档案管理办法（试行）》，从人事档案的材料收集、安全保密、查借阅、转递、审核等方面进行规范管理，及时更新和查漏补缺。

3.关于整改长效机制制度建设不健全的问题。按照反馈意见，修订《中共海南省文联作协党组意识形态（网络意识形态）工作责任制实施细则》，明确意识形态考核制度。修订《海南省文学艺术界联合会主席团工作规则》，明确挂点帮扶制度和走访调研制度。

（五）关于选人用人存在问题方面

1.关于党组选人用人领导把关作用体现不充分的问题。 一是加强《中国共产党党组工作条例》《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定的学习，修订了党组议事规则，严格落实会议回避和人事工作逐一表态制度。巡视反馈以来凡涉及参会人员的人事议题，均要求本人回避。二是通过参加会议现场请示、电话请示等方式，向上级相关部门请示党外领导班子成员列席党组会发表意见的方式方法。三是对相关责任人进行谈话提醒和批评教育。

2.关于干部选拔任用制度执行不到位的问题。一是召开党组理论中心组学习会专题学习《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定，并严格执行。二是召开省文联第七次代表大会，选举产生第七届主席团，注重在领导班子换届中增加专业文艺家的占比，其中基层和创作一线文艺工作者13名，占比达86.67%。三是优化干部队伍结构，加大教育培训力度，举办省文联推进文艺创作工作会暨省文联第七届委员会委员主题教育培训班、党务干部和“文艺两新”骨干代表专题培训班，提升干部专业素养。

3.关于队伍建设正向激励亟需加强的问题。 一是召开党组理论中心组学习会专题学习《中国共产党党组工作条例》《公务员考核规定》《公务员平时考核办法（试行）》等规定，并严格落实。今年季度考核已经按要求落实。二是深刻汲取经验教训，今后将加强海南省中青年德艺双馨文艺工作者评选工作的审核把关，严格按照推荐条件和完成时限开展评选工作。

4.关于干部教育和监督管理不严格的问题。一是制定省文联2023年度干部教育培训计划，在依托上级各类培训的基础上，与本级培训统筹结合开展干部培训工作。结合主题教育举办两期为期10天的读书班，带动处级以上党员干部的学习教育。举办省文联推进文艺创作工作会暨第七届委员会委员主题教育培训、党务干部和“文艺两新”骨干培训2个班次，提升干部专业素养。二是加强《领导干部报告个人有关事项规定》教育培训，集中组织学习《领导干部报告个人有关事项规定》，观看个人有关事项报告培训视频，增强报告个人有关事项的政治意识，规范填报工作。办公室加强填报指导、提醒、督促，细致做好政策解答，将填报工作的最新政策要求、注意事项和具体变化传达给每一名填报人，避免错漏。三是组织到海瑞文化公园开展“看、听、思、悟、行”主题教育现场教学和主题党日活动，强化警示教育和纪律约束。四是对存在的问题进行倒查梳理，对相关责任人进行谈话提醒和批评教育。

（六）关于上轮巡视整改存在问题方面

1.关于省文艺规划编制工作严重滞后的问题。已于2022年11月出台，今后认真汲取经验教训，在制定规划时把握进度、及时出台。

2.关于深入基层调研少的问题。修订《海南省文学艺术界联合会主席团工作规则》，明确挂点帮扶制度和走访调研制度，建立领导班子成员调研台账。结合主题教育制定调研计划，领导班子成员分三组带领相关业务部门同志深入市县文联、文艺家协会和挂靠文艺社会组织开展专题调研，召开座谈会33个、访谈300余人次、实地察看场所（馆）41个、发放问卷100余份，面对面听取基层文艺工作者的意见建议，收集大量第一手的数据，并对发现的问题研究解决措施。

3.关于有些工作目标不太切合实际、落实效果不佳的问题。结合开展主题教育，将“持续开展‘一县（市）一品’创建活动”作为反面典型案例进行深刻剖析和反思，本着实事求是的原则，商请相关职能部门调整《海南省文联深化改革方案》中不切实际的改革目标，取消“持续开展‘一县（市）一品’创建活动”这项措施。

4.关于干部档案管理不够严格的问题。完成对所属干部档案的普查，对遗留问题和新发现的问题全面清理并开展调查核实和组织认定，部署开展干部人事档案材料补缺工作。制定《海南省文学艺术界联合会干部人事档案管理办法（试行）》，规范人事档案管理。对负责人事工作的同志进行批评教育。

5.关于使用行政经费垫付干部职工宿舍区个人水电费支出费用的问题。按照有关职能部门回复意见，已依规依法妥善处置相关问题。

6.关于执行党组会议事制度不严格的问题。党组专题学习《中国共产党党组工作条例》《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定，修订并严格落实党组议事规则，加强对“三重一大”事项的集体决策，落实会议回避和人事工作逐一表态制度。

三、需要继续整改的问题

（一）落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面

1.关于弘扬海南优秀历史文化作品不突出，未按要求完成出版“苏东坡在海南”专题文集的问题。目前，“苏东坡在海南”专题文集已经交南方出版社，进入出版程序，计划12月底完成出版。

2.关于未按照省委人才局“百万人才进海南行动计划”有关要求设立海南省文艺名家工作室的问题。目前，根据省委宣传部《关于做好近期相关文艺工作的通知》，省旅琼文艺家协会正在制定工作方案，拟会同省内高校探讨，为知名度较高的旅琼文艺家在高校设立旅琼文艺家创作室、名家工作室，带动本土文艺人才成长，培养本土的青年文艺骨干。

（二）落实全面从严治党战略部署方面

1.关于下属协会会费管理存在廉政风险的问题。目前，已制定《海南省文联直属文艺家协会财务管理办法（试行）》，规范协会资金管理。组织和督促12家直属协会完成年检激活和年审工作，正在办理变更法人手续，待变更法人后，指导各直属协会开设独立账户。

2.关于项目建设廉政风险防控不严的问题。目前，正在按照反馈意见，梳理部分项目先实施后签订合同的情况，查找和补齐丢失的项目资料。认真落实省文联内控管理制度，完善运行机制，规范项目管理。

（三）落实新时代党的组织路线方面

关于党组担当意识不够，“一刀切”撤销了其下属11个协会独立账户的问题。党组领导班子召开巡视整改专题民主生活会对该问题进行深刻检视，从思想、作风根源上查找问题、剖析原因，进一步明确责任、推进整改。组织和督促12家直属协会完成年检激活和年审工作。目前，正在办理变更法人手续，待变更法人后，指导各直属协会开设独立账户。

（四）关于选人用人存在问题方面

关于档案材料不齐全，“三龄两历”认定不准确的问题。党组完成对所属干部档案的普查，形成每名干部查缺材料清单。制定《海南省文学艺术界联合会干部人事档案管理办法（试行）》，从人事档案的材料收集、安全保密、查借阅、转递、审核等方面进行规范管理。目前正在开展补缺和重新认定工作。

（五）关于上轮巡视整改存在问题方面

关于对具有文艺特点的廉政风险分析防控不力的问题。目前正在修订《廉政风险防控机制》，督促各直属协会变更法人后开设独立账户，并按照相关财务制度严格执行。

四、注重整改实效，以“钉钉子”精神持续推进整改任务

下一步，党组将继续坚持以上率下、合力攻坚的工作思路，精准发力、务求实效的工作标准，纠建并举、标本兼治的工作目标，始终保持永远在路上的定力和耐力，以自我革命的精神和“钉钉子”的韧劲，扎实做好巡视“后半篇文章”。

（一）进一步提高思想认识，强化政治引领，不断增强抓巡视整改的责任感、紧迫感和使命感。坚持把党的政治建设摆在首位，持续深化政治机关意识，更加准确认识和把握新时代文联组织的职责使命，牢牢把握政治性是文联组织第一属性、文联工作是政治工作、文联组织是政治组织的要求，毫不放松强化领导班子自身的思想、政治、组织、纪律、作风、制度等各方面建设，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。认真学习贯彻习近平总书记关于巡视整改工作、文艺文联工作重要论述，加强廉洁建设和行风建设，教育引导各级党员干部把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律和政治规矩，把整改落实作为一项重大政治任务，持续强化政治自觉、思想自觉、行动自觉，进一步把巡视整改融入文联日常工作，融入深化改革，融入全面从严治党，融入领导班子和干部队伍建设。

（二）进一步压紧压实各级责任，强化督促检查，确保各项整改措施落实落细落地。紧紧扭住党组巡视整改主体责任和党组书记巡视整改第一责任人责任“牛鼻子”，以身作则、以上率下；班子成员履行好“一岗双责”，务实有效推动分管领域整改工作。充分发挥党组巡视整改工作领导小组职能作用，不断健全工作机制，及时研究整改中出现的新情况、新问题，调整完善整改措施，坚持不懈推进本轮巡视发现问题与上轮巡视未整改到位问题一体整改、联动整改。进一步巩固和完善党组领导牵头抓总，牵头部门具体负责，责任部门各司其职、密切协作的整改工作格局，完成一项销号一项，同时将整改落实情况作为各部门年底向党组专题汇报工作的重要内容，作为年度考核、干部考核工作的重要参考，做到问题整改不到位不罢手、群众不满意不收兵。严格落实纪委监督责任，用好问责利器，对整改不力、敷衍整改、虚假整改的单位和个人严肃追责问责，确保巡视整改改彻底、改到位。

（三）进一步巩固整改成果，形成长效机制，坚决防止整改问题反弹回潮。确保问题清零见底，对已完成的整改任务，着力抓好成果巩固深化，防止问题反弹回潮；对近期即将完成的整改任务，继续紧盯不放，集中力量攻坚；对需要长期落实的整改任务，认真研究治本之策，定期评估整改成效，坚决防止边改边犯。推动建立长效机制，不断总结巡视整改中行之有效的好经验、好做法，及时固化和上升为规章制度和工作机制，形成更加科学完备的制度体系。对整改中已经建立的各项制度，坚决抓好落实，确保真正发挥作用；对需要建立的制度，抓紧研究制定；对不适应新形势新任务新要求的现行制度机制，进一步修订调整完善。坚持系统协同、重心下移，推动文联作协工作创新发展。切实把巡视整改作为转变思想作风和工作作风、推动文联作协改革发展的重要契机，作为推动新时代全省文艺事业高质量发展的强大动力，奋力打造展示中国风范和海南风貌的靓丽文艺名片。

欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向省文联办公室反映。联系电话：0898—65332719；邮寄地址：省机关红城湖办公区15号楼省文联607室（红城湖路100号老省委党校院内），邮政编码：571100；电子邮箱：bgs_swl@hainan.gov.cn。

    中共海南省文联作协党组

       2023年10月23日